企業(yè)標(biāo)志設(shè)計(jì)是表明企業(yè)特征的記號(hào)。標(biāo)志是企業(yè)VI全案中的組成部分,標(biāo)志是現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟(jì)的體現(xiàn),它不同于古代的印記,現(xiàn)代標(biāo)志承載著企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn),是企業(yè)綜合信息傳遞的媒介。標(biāo)志應(yīng)以單純、顯著、易識(shí)別的物象、圖形或文字符號(hào)為直觀語(yǔ)言,除表示什么,代替什么之外,還具有表達(dá)意義、情感和指令行動(dòng)等作用。標(biāo)志設(shè)計(jì)不僅是實(shí)用物的設(shè)計(jì),也是一種圖形藝術(shù)的設(shè)計(jì)。它與其它圖形藝術(shù)表現(xiàn)手段既有相同之處,又有自己的藝術(shù)規(guī)律。必須體現(xiàn)前述的特點(diǎn),才能更好地發(fā)揮其功能。由于對(duì)其簡(jiǎn)練、概括、完美的要求十分苛刻,企業(yè)標(biāo)志在企業(yè)形象傳遞過(guò)程中,是應(yīng)用最廣泛、出現(xiàn)頻率最高,同時(shí)也是最關(guān)鍵的元素。企業(yè)強(qiáng)大的整體實(shí)力、完善的管理機(jī)制、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),都被涵概于標(biāo)志中,通過(guò)不斷的刺激和反復(fù)刻畫(huà),深深的留在受眾心中。即要完美到幾乎找不到更好的替代方案,其難度比之其它任何圖形藝術(shù)設(shè)計(jì)都要大得多。盾朗精通企業(yè)標(biāo)志的策劃與設(shè)計(jì)、深刻理解商業(yè)運(yùn)作;重視策劃品質(zhì)、我們擁有設(shè)計(jì)領(lǐng)域的聰明才智;全心全意為客戶提供適合您企業(yè)的標(biāo)志設(shè)計(jì)服務(wù)。
盾朗在人才的選擇方面一直以務(wù)實(shí)作為自己的出發(fā)點(diǎn),公司選擇的人員不僅是最優(yōu)秀的人才,也一定是公司最適合的人才。這些人才在最大限度的促進(jìn)公司發(fā)展的同時(shí),盾朗把團(tuán)隊(duì)精神奉為員工合作的核心,但在公司的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)實(shí)施過(guò)程中,每個(gè)員工無(wú)論職務(wù)大小,都可以發(fā)表自己的見(jiàn)解,直述自己的意見(jiàn),而在具體事情的實(shí)施上,所有的員工都是你的配合者,從而使公司的發(fā)展更健康,目標(biāo)更明確。公司也為他們提供了一個(gè)最適合的發(fā)展環(huán)境,從而真正做到人盡其才,才盡其用,團(tuán)隊(duì)至上、互為主次。
盾朗致力于成為中國(guó)一流的標(biāo)志設(shè)計(jì)公司,為中國(guó)企業(yè)走向世界貢獻(xiàn)力量!本著"誠(chéng)實(shí)、勤奮、節(jié)儉" 的作風(fēng), 盾朗需要的是德才兼?zhèn)涞娜耍@就要求員工首先要對(duì)公司誠(chéng)實(shí),不撒謊。另外員工只有辛勤的工作,才能為公司和個(gè)人結(jié)出豐收的果實(shí)。節(jié)儉公司的每一份財(cái)富,則為我們明天鑄造出更多勝利的砝碼,通過(guò)公司企業(yè)文化的熏陶來(lái)求得員工在價(jià)值觀、公司理念等方面達(dá)成共識(shí),培養(yǎng)員工敬業(yè)愛(ài)崗的精神,同時(shí),通過(guò)公司的制度化來(lái)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)管理,保證公司的各項(xiàng)計(jì)劃如期完成,盾朗在環(huán)保、機(jī)械、食品、休閑、電商、金融、餐飲、地產(chǎn)、電子、通訊、科技、日化用品、服裝、工業(yè)、醫(yī)藥、教育等領(lǐng)域具有豐富的標(biāo)志策劃設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。